VdE | Assistente de RH

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• 02 Analistas e Especialistas de Dados
• Especialista de Equipamentos Digitais
• Contabilista Sénior
• Analista
• Assistente Administrativo e de Recursos Humanos

Assistente de RH (Versão PT-PT)

Estamos a recrutar!

O nosso cliente em Pemba procura um(a) Assistente de RH para se juntar à sua equipa para uma vaga de emprego na área de Consultoria de Gestão.

Responsabilidades:

• Prestar assistência nos processos de recrutamento de ponta a ponta, incluindo sourcing, triagem, entrevistas e integração.
• Manter e atualizar registos, bases de dados e documentação de RH.
• Apoiar no desenvolvimento e implementação de estratégias e iniciativas de RH.
• Realizar pesquisa de mercado e preparar relatórios para as necessidades do cliente e de RH interno.
• Garantir a conformidade com as leis laborais e as políticas da empresa.

Requisitos:

• Licenciatura em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou área relacionada.
• Mínimo de 3 anos de experiência profissional em Recursos Humanos.
• Forte compreensão dos princípios e práticas de RH, regulamentos laborais e experiência em recrutamento e aquisição de talentos.
• Fluente em Português e Inglês, tanto escrito como verbal.
• Proficiente em MS Office e sistemas de gestão de RH.

Candidatura

Para se candidatar a esta vaga, envie os seus dados para: enuro@priconsultants.com

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HR Assistant (Original English Version)

We are recruiting!

Our client in Pemba, is looking for an HR Assistant to join their team for a job vacancy within Management Consulting.

Responsibilities:

• Assist in end-to-end recruitment processes including sourcing, screening, interviewing, and onboarding.
• Maintain and update HR records, databases, and documentation.
• Support in the development and implementation of HR strategies and initiatives.
• Conduct market research and prepare reports for client and internal HR needs.
• Ensure compliance with labour laws and company policies.

Requirements:

• Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field.
• Minimum 3 years of professional experience in Human Resources.
• Strong understanding of HR principles, practices, labour regulations and experience in recruitment and talent acquisition.
• Fluent in Portuguese and English, both written and verbal.
• Proficient in MS Office and HR management systems.

Application

To apply for this job, email your details to: enuro@priconsultants.com

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