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Descrição

O nosso cliente é uma empresa de prestígio que opera no sector do Petróleo & Gás.

FUNÇÂO

O incumbente deste cargo é responsável por criar directrizes e apoiar a implementação de veículos de compra especiais entre comunidades e parceiros para todos os Projectos de Desempenho e Investimento Social; assessorar o departamento jurídico e aconselhar os dirigentes e a administração sobre questões de conformidade; desenvolver e dar formação aos funcionários sobre políticas, práticas e sistemas de comunicação de conformidade dos Projectos SED (projectos de desenvolvimento econômico social); identificar, investigar e comunicar questões de conformidade, irregularidades e infracções; acompanhar e responder a queixas; manter registos das actividades de conformidade; elaborar e arquivar relatórios de conformidade; contribuir para a identificação de impedimentos, melhorias, oportunidades e lições aprendidas relacionadas com a vertente das despesas socioeconómicas na Estratégia SED (Desenvolvimento Econômico Social); implementar o quadro de gestão de contratos no âmbito das Iniciativas de Desempenho Social num ambiente multifuncional; implementar a fiscalização dos contratos e o acompanhamento das medidas correctivas; desenvolver, com outras equipas, o âmbito de trabalho para consultoria e serviços técnicos relacionados com programas de desenvolvimento socioeconómico, assegurando a consonância com as directrizes da empresa; rever os relatórios dos PI (Parceiros de Implementação) e apresentar orientações para atingir os objectivos estabelecidos no SOW (Âmbito de Trabalho); implementar a melhoria contínua com base na metodologia Lean no Departamento de Desempenho Social e funções transversais para integrar as áreas e o processo; manter a memória institucional registada e actualizada.

Requisitos

  • Licenciatura e pós-graduação em Direito, administração de empresas, contabilidade e auditoria;
  • Mínimo de 3-5 anos de experiência na constituição de empresas, filiais e veículos especiais de compras;
  • Exposição aos processos de auditoria;
  • Pleno compromisso com a Licença Social para Operar e os Conceitos de Valor Partilhados na Indústria Extractiva;
  • Capacidade de envolver e coordenar equipas multissectoriais;
  • Capacidade de utilizar dados e software de bases de dados de forma eficaz e criativa para atingir objectivos específicos;
  • Utilização de Microsoft Office e o Project, necessário;
  • Trabalhar sem supervisão permanente.

SÃO ENCORAJADAS CANDIDATURAS FEMININAS

Benefícios

A possibilidade de trabalhar numa empresa que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e o nível de responsabilidade da função, bem como oportunidades de desenvolvimento pessoal.

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 14 de Julho de 2024.

Prazo: 14 de Julho

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